昨天中国足协宣布，水庆霞将不再担任中国女足主教练。虽然当一支球队表现不佳时，主教练往往是第一个被问责的人，但中国女足的问题远不止主教练一个人能解决。即使换帅，新任主教练也不一定会比水庆霞做得更好，这是圈内一致的看法。毕竟，频繁换帅已经成为中国女足的恶习。

水庆霞在中国女足执教整整两年，这两年中有高光时刻也有低谷，但无论成绩如何，她都尽力了。起初她并不想接手中国女足，因为她了解近年来中国女足一直在下滑，但最后她选择了迎难而上，出于对中国女足的责任感。她率领女足奥运联队夺得全运会冠军，随后正式成为中国女足主帅。她还带领中国女足连克日韩，16年后再次夺得亚洲杯冠军。但这个亮点掩盖了中国女足的问题，最终在世界杯、亚运会和奥预赛上的成绩都未达到目标。

竞技体育就是如此现实，连续三次大赛表现不佳，选人和战术都引发争议，还有落选球员引发的舆论危机，主教练自然难辞其责。水庆霞实际上在奥运失利后就有辞职的念头，但被劝阻了。她并不应该是中国女足失败的唯一责任人，中国女足的全方位落后已是事实，她无法扭转局面。

中国女足现在需要进行全面重建，找到一个好教练。虽然未来两年内没有正式比赛，但这可以给中国女足一个时间缓冲，让新教练和球队逐渐磨合。至于水庆霞的继任者目前还不确定，但不论是国内还是外籍教练，中国女足都不能再频繁更换教练了。中国女足是中国三大球中换帅最频繁的队伍，自2001年以来已换了16位主教练。这样频繁更换教练对于一支队伍的成长并不利。

中国女足失去了参加巴黎奥运会的资格，但未来两年里并没有重大比赛。这对中国女足来说既是不幸，也是机会。中国女足目前在训练、联赛和对现代足球的理解等方面与世界强队存在差距。除了找到一个优秀的教练，新中国足协还可以将这段时间作为中国女足更新换代的契机。一方面加强青年训练，解决后备人才不足的问题；另一方面要了解国际女足的发展趋势，尽可能让中国球员到外国去踢球。这是中国女足再次崛起的捷径。